欠薪投诉该找哪个部门？劳动保障维权不清楚相关政策法规怎么办？欠薪举报具体要走哪些流程？在甘肃省人社厅联合兰州市人社、住建、总工会等部门开展的保障农民工工资支付普法宣传活动现场，面对农民工群体最关心的这些问题，工作人员用通俗易懂的“大白话”进行解读。这不仅是一次政策普及，更是治理欠薪行动中的缩影。
多方原因导致欠薪，合力解难题。岁末年初向来是欠薪问题的高发时段，部分企业因资金链紧张和项目结算困难等经营困境，进而导致农民工及员工工资未能按时足额发放，线上线下投诉渠道相关诉求攀升。2025年2月，甘肃省“三抓三促”办公室接到李某欠薪诉求后，第一时间将其转办至兰州市，永登县迅速成立由多部门联合工作专班，经查该项目总共拖欠176名农民工工资304.61万元。多方努力下，总包方最终同意全额支付拖欠工资。从快速转办到多部门联合工作专班，协同联动打破了治理堡垒，高效破解了欠薪难题。
积极倡导讨薪群体通过合理合法途径表达诉求。依据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一规定，关于拒不支付劳动报酬罪，依法追究相关刑事责任。同时建议有关部门深入开展整治工作，对恶意拖欠农民工工资的用人单位加大行政处罚力度，采取罚款、责令停业整顿、降低或取消资质、吊销营业执照等方式进行严肃处罚，建立完善信用档案管理机制，将存在拖欠农民工工资问题的用工单位纳入“黑名单”，并向社会公布曝光。
织密欠薪治理“防护网”，一方面为讨薪群体提供坚实有力的法律依据；另一方面持续压实主体责任，加强对用人单位的监管力度。既避免了农民工因维权无门而采取极端方式，也减少了企业因认知偏差而陷入违法困境，从源头上减少了欠薪问题的发生。真正守护好劳动者的“钱袋子”，让“劳有所得”。(博博)
稿源：中国兰州网 编辑：朱静博